Журнал HR Компании IT HEAD в Москве – Наем айтишных профессионалов

Журнал HR Компании IT Head в Москве – Наем айтишных профессионалов

Журнал HR Компании IT Head в Москве – Наем айтишных профессионалов

Blog Article

Журнал HR Компании IT Head



Поиск айтишных экспертов в пределах столице



Наша команда занимается в области рекрутинге опытных ИТ кадров под ведущих фирм в границах Москвы https://heaad.ru/blog/.




  • Уникальный подход в отношении конкретному заказчику

  • Тщательный изучение рынка информационно-технологических профессионалов

  • Внедрение современных способов поиска

  • Обеспечение неразглашения в процессе любых стадиях партнерства



Свяжитесь с нами в целях нахождения детальной консультации по поводу предложениям нашего персоналного компании.




Наши специалисты располагают неповторимым экспертизой сфере рекрутинге редких айтишных экспертов наряду с узкой квалификацией.



Зачем отдают предпочтение наш сервис?




  • Быстрый подбор без потери качества

  • Открытая модель отбора претендентов

  • Адаптивные требования сотрудничества

  • Постоянное расширение реестра кандидатов



Наши специалисты оказываем полный диапазон сервисов в отношении подбору компьютерных профессионалов:




  • Адресный подбор

  • Привлечение лучших профессионалов

  • Лизинг специалистов

  • Оценка компетенций соискателей



Заполните сообщение с помощью наши платформе, плюс наши эксперты напишем вами лично на протяжении рекордные временные рамки!



Эффективные кейсы найма



На протяжении прошлые годы наше агентство эффективно закрыли больше 500 непростых ИТ должностей в главном городе:




  • Кодеры с использованием Flask

  • SRE с знаниями области Terraform

  • Специалисты по архитектуре веб платформ

  • Управленцы компьютерных направлений



Отзывы наших клиентов



"Мы обращались на этой компанией касательно подбору Senior специалиста на Java девелопера. Ваши рекрутеры предоставили прекрасного специалиста на протяжении 2 недельного срока!"


Олег, Технический директор в компании Яндекс




Часто задаваемые запросы




  • Какое время срок поиска?

    За типичном случае - начиная с 7+ в районе 30 дней


  • Какого рода обеспечения ваша компания обеспечиваете?

    Наша компания предоставляем комплиментарный реплейсмент при период трехмесячного месяцев по истечении выхода нового работника



Обратитесь к нами в этот же день, для того чтобы обсудить вашу потребности относительно подборе айтишных кадров!

Report this page